今回はSupershipの転職情報をまとめました。
Supershipは、データテクノロジーを活用したマーケティングソリューションを提供し、業界をリードする企業です。
「年収はどれくらい？」
「自分に合った環境で働けるのか？」
「激務ではないのか？」
「キャリアアップのチャンスはあるのか？」
こうした疑問や不安を抱える方も少なくないはずです。
本記事では、Supershipの基本情報から、年収水準、福利厚生、転職難易度、働きやすさ、さらには社員からの口コミまでを徹底解剖します。
Supershipが気になる方や、転職を検討中の方はぜひ最後までご覧ください。
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Supershipってどんな会社？
【Supership 企業概要】
| 企業名 | -co株式会社 |
| 代表者 | 稲葉 真吾 |
| 設立 | 2014年10月1日 |
| 従業員数 | 373名 |
| 本社所在地 | 東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング 東棟12階 |
| 事業内容 | デジタルトランスフォーメーション事業 |
Supershipは、デジタルマーケティングとデータテクノロジーを軸に事業を展開する企業です。2015年に株式会社nanapiから社名変更し、現在のSupership株式会社となりました。広告・マーケティング分野でのDX支援を強みとし、最先端のデータ活用技術を提供しています。
主な事業として、デジタル広告配信プラットフォーム「ScaleOut」や、データマネジメントプラットフォーム「Supership DMP」などを運営し、膨大なデータを活用して広告主のマーケティング課題を解決に導いています。また、AI技術を活用した広告配信最適化にも力を入れ、デジタルマーケティング業界の革新的な存在として注目されています。
Supershipの年収事情
Supershipの年収について、多くの方が気になっているのではないでしょうか。業界内でも注目を集める企業だけに、待遇面は転職を検討する上で重要なポイントとなります。
転職サイトや口コミサイトの情報によると、Supershipの平均年収は約600万円で、年収レンジは350万円〜950万円となっています。
役職別の年収目安
公式な役職別の年収データは公開されていませんが、一般的なIT企業やマーケティング企業の水準を踏まえた目安として、以下のような傾向が考えられます。
| 一般社員（20代後半） | 350万円〜450万円程度 |
| 主任・係長クラス（30代前半） | 450万円〜600万円程度 |
| 課長クラス（30代後半〜40代前半） | 600万円〜800万円程度 |
| 部長クラス（40代以上） | 800万円〜1,000万円程度 |
ただし、経験やスキル、担当業務によって年収は大きく変動するため、詳細な待遇は個別のオファーで確認する必要があります。
年収の構成要素
Supershipの年収は、以下の要素で構成されています。
- 基本給
- 賞与（年2回）
- 各種手当（通勤手当、住宅手当など）
- 業績連動型インセンティブ
特に、デジタルマーケティング領域のスペシャリストや開発エンジニアは、高度なスキルや経験が評価され、上記の基準を超える高待遇を得られる可能性があります。
また、残業代は原則として全額支給されるため、労働時間に応じた適切な報酬が保証されています。
Supershipの中途採用の実態
Supershipの中途採用では、デジタルマーケティングやアドテクノロジー領域での即戦力人材を積極的に採用しています。特に注目すべきは、経験者採用において職種や部署を横断した柔軟なキャリアパスを用意している点です。
中途採用では主にエンジニア、データサイエンティスト、プロダクトマネージャー、セールス、マーケティング職などを募集しています。採用プロセスは一般的に、書類選考→一次面接→二次面接→最終面接という流れで進みます。
中途入社後のキャリアプランについても明確なビジョンを持っているかどうかが評価のポイントとなります。経験を活かしつつ、新しい領域にもチャレンジできる環境が整っているため、自己成長に意欲的な方にとって魅力的な転職先といえるでしょう。
応募時期は通年で受け付けていますが、事業拡大に伴って募集職種や人数は変動するため、興味のある方は定期的に採用情報をチェックすることをおすすめします。
なお、中途採用においては即戦力としての期待が大きい分、関連する業界での実務経験やスキルが重視される傾向にあります。ただし、経験年数よりも、これまでの実績や今後の可能性を重視する評価方針を取っているようです。
Supershipの転職・就職難易度
Supershipへの転職・就職の難易度について気になっている方も多いのではないでしょうか。実際のところ、競争率や求められるスキルはどのような状況なのか、詳しく見ていきましょう。
一般的に、デジタルマーケティング領域で急成長を遂げているSupershipは、業界内でも人気の高い企業の一つとして知られています。そのため、転職・就職時の競争は決して低くないと考えられます。
特に中途採用では、デジタル広告やデータ分析の実務経験を持つ方が好まれる傾向にあります。また、新規事業の立ち上げやプロジェクトマネジメントの経験者も歓迎されているようです。
ただし、スキルや経験だけでなく、同社が重視しているのは「挑戦する姿勢」や「新しいことへの好奇心」といった面も重要視されています。技術力だけでなく、成長意欲の高さも採用の重要な判断基準となっているようです。
しっかりとした準備と、自身の強みを明確に伝えられる方は、十分にチャンスがあると言えるでしょう。ただし、業界経験が浅い方は、まずは関連する実務経験を積むことをお勧めします。
激務度とワークライフバランスは？
Supershipの激務度やワークライフバランスについて気になっている方も多いのではないでしょうか。実際のところ、部署や業務内容によって忙しさに差はあるものの、全体的には比較的良好な環境といえます。
社員の口コミによると、Supershipの月間平均残業時間は約27時間と報告されています。
特にリモートワークやフレックスタイム制度が導入されており、「柔軟な働き方ができる」との意見が多く見られます。
繁忙期と通常期の差
マーケティングテクノロジー企業という特性上、プロジェクトの進行状況や担当業務によって業務量に変動があることは事実です。
しかし、「業務負担が大きくなった際はチームでサポートし合う文化がある」との声もあるため、特定の個人に過度な負担が集中しにくい体制が整っていると考えられます。
Supershipのリアルな口コミと評判
Supershipで働く社員の声から、企業の実態を詳しく見ていきましょう。
口コミサイトやSNSなどでの評価を分析すると、以下のような特徴が見えてきます。
良い評判
若手でも裁量権が大きく、チャレンジングな仕事に携われる
20代でもプロジェクトの主導を任されることがあり、成長意欲の高い人には良い環境。
技術力の高い優秀な人材が多く、刺激的な環境で成長できる
優秀なエンジニアやマーケターが在籍し、スキルアップしやすい環境が整っている。
福利厚生は基本的なものが整っており、有給休暇も取得しやすい
住宅手当などの金銭的補助は少なめだが、休暇の取得に関しては比較的柔軟な運用がされている。
フレックスタイム制が導入されており、一定の働き方の自由度がある
ただし、部署や業務内容によって、フレックスの利用しやすさに差がある。
改善を望む声
マネジメント層の育成が急成長に追いついていない
組織の拡大に伴い、管理職のスキルに差があるという指摘もあるが、近年は改善の取り組みも進んでいる。
新規事業関連の業務では繁忙期に業務負担が大きくなることがある
チームによって負荷のかかり方に差があり、特定のプロジェクトではワークライフバランスを保つのが難しい場合も。
組織の急成長に伴い、情報共有や意思決定プロセスに課題がある
急拡大の影響で、組織間の連携や意思決定のスピードにばらつきがあるとの指摘がある。
部署によって仕事量や待遇に差がある
Supershipは、成長環境を求める人にとっては魅力的な企業ですが、組織の急成長による課題も一部存在しています。
チャレンジ精神旺盛な方や、テクノロジーを活用したビジネスに関心がある方には、やりがいのある環境と言えるでしょう。
一方で、業務負担が大きい部署もあるため、自分のキャリアプランと照らし合わせ、事前に働き方について確認することが重要です。
転職を考える際は、これらの口コミ情報を参考にしつつ、面接で具体的な配属部署や業務内容について確認することをおすすめします。
自分に合った働き方ができるかどうか、しっかり見極めましょう。
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まとめ：Supershipは高い年収と成長機会のある優良企業
Supershipは、デジタルマーケティング業界をリードする企業として、多くの求職者から注目を集めています。年収は業界平均を上回り、特に経験者には魅力的な待遇が用意されています。
中途採用においては、専門性と実績を重視する採用方針を取っており、実務経験やスキルが重要視されます。ただし、激務という声もある中で、ワークライフバランスを重視した施策も導入されており、働きやすい環境づくりに注力している点は評価できます。
口コミや評判からは、先進的なプロジェクトに携われることや、社内の雰囲気の良さが特徴として挙げられています。特に若手エンジニアやマーケターにとって、キャリアアップの機会が豊富な環境だと言えるでしょう。
転職を検討されている方は、デジレカを通じて最新の求人情報や詳細な企業情報を確認することをお勧めします。経験やスキルに応じた転職相談も可能ですので、ぜひ活用してみてください。
マーケティング業界でのキャリアアップをお考えの方には、確かな技術力と将来性を持つSupershipは、魅力的な選択肢の一つとなるはずです。
最後までお読みいただき、ありがとうございました。
