digireka!が年間2000人以上に選ばれる理由

①決定率が高い

digireka!の転職支援サービスは、面談後決定率40％と非常に高い決定率を誇っています。おおよそ一般的な転職エージェントの数～数十倍です。

②充実の無料講座・書類選考対策・面接対策を実施

場合によっては、面接対策を5回～10回以上実施する事もあります。弊社が合格水準と判断するまで、徹底的にお付き合いさせていただきます。
勿論完全無料です。業界未経験者の方には、業界構造や職種、その後のキャリアパスについて1時間半ほどの無料講座も実施しています。

③企業との強いリレーション

デジタルマーケティング業界出身者で構成されていることから、専属でお付き合いさせていただいている企業を含め、
多くのクローズド案件を保有しています。

④求職者様に対して、自社都合のクロージングを一切行わない。

常にフラットで価値の高い情報を提供する事を前提とし、ご支援を実行しています。巷の人材会社でよくある、自社紹介先への
強いクロージングは一切おこないません。フラットな目線で、求職者様に寄り添いコンサルティングを行います。

⑤業界に対する深い理解と抱負な情報量を強みとしている

採用代行事業において現役でデジタルマーケティング業界の採用担当として活躍しているコンサルタントや、
業界経験豊富な人材で構成されていることから、業界に対する深い理解と豊富な情報量でご支援を実行します。
その為ミスマッチも発生せず、決定案件において転職後1年以内の離職は創業以来一度もありません。

下記に当てはまる場合は、ご支援をお断りする場合がございます。

• ・36歳以上の方
• ・20代で4回もしくはそれ以上転職を繰り返している方・正社員経験のない方
• ・転職時期を7カ月以上先でご検討されている方
• ・契約、派遣、アルバイト、業務委託、フリーランス案件をお探しの方・適切な
  コミュニケーションが取れない方(1週間以上メールの返信がない・求人だけ紹介してください。など)
• ・面談当日キャンセルが2回以上続いた方

転職サポートの流れ

弊社担当よりメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。

ご状況の確認、ご志向性のヒアリングとコンサルティング、スケジュール立案、業界や企業、職種、キャリアパスなどについての説明
(ご希望の場合は、ご来社いただき講座も実施します。)

志望動機を作成する場合、求職者様と一緒に内容を検討し弊社で文字おこしを行います。

合格水準と判断するまで(求職者様の可能な範囲で)お付き合いします。
企業毎にカスタムされた内容で、今迄のデータならびに最新のデータをもとに対策、模擬面接を実施します。

無料の転職相談はこちら

転職支援させていただいたユーザー様の声

今回の就職活動の最初期にdigireka!さんに出会えて本当に良かったです。
五人ほどエージェントの方とやり取りしましたが、どなたにも『300万円前後が妥当』と言われましたが、
digireka!さんだけは、私を信じて下さりとても自信に繋がりました。

digireka!さんの数々のサポートを無駄にせず、結果を出せて本当に良かったです。
非常にたくさん自身でも応募していましたが、私の中では『digireka!さんの紹介してくれた企業に行こう』と決めていました。

27歳　S.Oさん　中規模Sierのインフラエンジニアから、Sansan株式会社のインフラエンジニアに転職

digireka!さんには、ほんとうに多方面からご助力頂き感謝の気持ちしかないです！デジマの右も左も分からない、でも面白い領域だから自分のキャリアにしたい、というわがままな自分をここまで導いてくださったのはdigireka!さんです…！今回お会いした中で1番素敵なエージェントでした！
また転活の際には是非お願いしたいです！

27歳　M.Oさん　不動産会社の営業職から、某アドテクノロジーベンダーに転職

digireka!さんの的確なアドバイスのおかげで何とか内定を獲得することができましたので、
これから精神衛生上良好な毎日を過ごせそうです。
本当に本当にありがとうございます！
●●さん※Y.Sさんからご紹介いただいた求職者様　も「すごい人だね。」とおっしゃっていました。笑
引き続きご相談いただけるとのことありがとうございます。どうぞよろしくお願いいたします。

24歳　Y.Sさん　教育系のベンチャー企業から、某ネット広告代理店に転職

クライアント企業様の声

digireka!さんはフォローも素晴らしいですし、業界や弊社の事を分かっててくださるので、
とても信頼しておりまして、なので、決めるならdigireka!さんからがいいねと話しているんです
いつも良い方をご紹介してくださいますし

某テクノロジーベンダー人事ご担当者様

弊社としては、経験者の採用は課題が多く、苦戦している部分です。
digireka!さんには、弊社の特異性、業務内容など十分ご理解いただいたうえ、候補者の方にフォローいただいた結果と存じます。
また、近しい方をご紹介いただき、こちらとしても身の引き締まる思いです。
10月1日以降、●●さんが活躍できる場を提供できるよう努めて参ります。

某ネット広告専業代理店人事ご担当者様

こちらこそ、いつもご協力いただき
大変助かっております。
本音言うと、貴社からのご紹介が
一番頼りにさせていただいている部分が大きいので、
是非全4枠、貴社経由で採用できればと思っています。

某ネット広告コンサルティング企業人事ご担当者様

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